ИТ-компания из Саратова заявила о готовности госорганов к миграции с Oracle на PostgreSQL

Группа компаний RBS (НПО «РэйнбовСофт») с центрами разработки в городах Волгограде и Саратове получила ряд предложений от региональных органов исполнительной власти, таких как управления внутренних дел, управления образования администраций и правительства регионов, найти решения для замещения используемой ими в настоящее время системы управления базами данных (СУБД) Oracle. Об этом CNews сообщили в RBS. Как результат, группа RBS начала практические работы по миграции ряда информационных систем, созданных под Oracle, на СУБД PostgreSQL, распространяемую под лицензией BSD. По мнению представителей RBS, в настоящее время PostgreSQL является оптимальной альтернативой промышленным СУБД класса Oracle. Одним из результатов работ может стать инструментальное средство для миграции баз данных с Oracle на PostgreSQL. Реализация такого средства, как OpenSource-продукт, позволит использовать его всем желающим. Компания готова оказывать услуги всем заинтересованным лицам и организациям по миграции своих баз данных с СУБД Oracle на PostgreSQL. Сегодня в планах RBS — создание собственной, полностью отечественной СУБД. «Сотрудники компании прекрасно понимают, насколько сложна и ответственна данная задача, — рассказал директор RBS Анатолий Рябов. — В настоящее время на базе компании создаётся исследовательская лаборатория, к работе в которой привлекаются специалисты из многих регионов России. С учётом опыта сотрудничества с кафедрой прикладных вычислительных систем Саратовского государственного технического университета устанавливаются контакты с другими вузами». По его словам, компания планирует приступить к научно-исследовательским работам в этой области по следующим направлениям: защита информации; создание средств разработки для систем управления базами данных; изучение и реализация мультипроцессорных систем с целью обеспечения кластеризации и кластерных архитектур для работы с большими и сверхбольшими базами данных; реализация средств управления распределёнными данными и репликациями. «Собственными ресурсами RBS справиться будет очень сложно. Пока все работы ведутся за счёт внутренних резервов. В тоже время, проект очень перспективен, поэтому мы считаем его одним из основных направлений развития группы компаний RBS», — заключил Анатолий Рябов. По расчётам RBS, только для организации полномасштабных работ на первой фазе проекта в течение одного года требуется привлечь до 30-ти квалифицированных специалистов. Затраты на данном этапе составят i97 млн. Дальнейшее развитие проекта приведёт к расширению до 50 сотрудников и потребует дополнительных вложений в размере i110 млн. Ссылка на источник